Natural Leadership
from head to leader
Natural Leadership
Das „natural“ in Natural Leadership bedeutet übersetzt „naturgemäß“. Natural Leadership bedeutet dann übersetzt „naturgemäßer Anführer“ oder „naturgemäße Anführerin“.
Warum gibt es im Kindergarten immer Kinder, die bestimmen dürfen, was gespielt wird, denen andere Kinder folgen?
Warum folgen Menschen anderen Menschen, ohne deren Führungsanspruch infrage zu stellen?
Warum gibt es in erfolgreichen Sportteams immer jemanden, der den Unterschied macht?
All diese Menschen haben gemein, dass sie von Ihrer Umwelt als Anführer anerkannt werden.
So leite ich mein Verständnis von Leadership ab. Ein Leader ist der „Anführer“ oder die „Anführerin“.
Ein Leader wird man nicht per Dekret. Leadership Fähigkeiten können nicht gelehrt werden, sie können nur erlernt und erfahren werden.
Der Leader wird zum Leader auserkoren, von denen, die geführt und angeführt werden.
Eine rein gesellschaftsrechtliche Inthronisierung gibt den Titel und die Position, aber nicht die Anerkennung, den Respekt und die bedingungslose Gefolgschaft und Loyalität.
Leadership ist eine Haltung und Berufung.
Gehen Sie mit mir Ihren Weg zum Leader!
Über Wolf Lüdge
Ich war in den letzten gut 25 Jahren in verschiedenen Unternehmen in verschiedenen Branchen als Geschäftsführer tätig.
Meine Unternehmen waren im Nachhaltigkeitsmarkt, in der Markenartikelbranche, im Einzel- und Versandhandel und in der IT-Startup-Szene beheimatet.
Was hat sich in meinem Berufsleben in den verschiedensten Branchen wiederholt?
Der rote Faden war immer wieder das Thema Führung. Ich hatte das Glück oder das Pech, dass ich in keiner Sache wirklich richtig gut war. Ich bin Generalist. Meine ursprüngliche Heimat waren Zahlen und Analysen.
Um als Führungskraft wirksam werden zu können, musste ich viel zuhören, um mir die Themen vom Ziel bis zur Strategie aus der Struktur kommend zu erarbeiten. Ich konnte so einiges an Erfahrung sammeln. An der Stelle sei gesagt, dass Erfahrung sich neben Erfolgen aus einer noch größeren Anzahl an kleinen und mittelgroßen Fettnäpfchen ergibt.
Ich habe mir über die Zeit angewöhnt, meinen Blick immer auf die Menschen und die formelle und vor allem auch auf die informelle Organisation des Unternehmens zu richten. Wer sind die Menschen, wie sind die Menschen und wie interagieren die Menschen?
Mein eigenes Leadership-Verständnis hat sich dadurch entwickelt.
Das Thema Leadership ist darüber in all den Jahren zu meiner Passion und Mission geworden.
Ich habe mehr schlechte als gute Leader gesehen. Das ist leider so. Ich helfe Ihnen, Ihre Stärken auszubauen und Ihr Potential zu entfalten, damit Sie ihrer Profession folgen können, Ihrer Verantwortung gerecht werden können und so noch mehr Spaß an Ihrem Job haben.
Klarheit, Mut und Menschlichkeit
Andor Prohaszka, Geschäftsführer Pfeifer und Seibel GmbH
„Er bringt die Probleme, die teilweise vorher keiner gesehen hat, auf den Punkt und schafft Klarheit und Bewusstsein. Dabei scheut er sich nicht, unangenehm zu sein und den Finger in die Wunde zu legen. Mit ihm konnte ich wichtige Schritte in meiner Entwicklung gehen.“
Axel Rungweber, rf&f Wellness Werk GmbH ehemals Geschäftsführer Dr. Bronners
„Von Wolf Lüdge habe ich gelernt, die Augen nicht zu verschließen vor dem was IST. Viel zu oft sind wir als Führungskräfte schon auf dem Weg zur Lösung, ohne wirklich inne zu halten, um zu verstehen. Sich auf seine Empfehlung einzulassen, das IST wirklich zu verstehen, um mutig und stabil in die Zukunft zu gehen, kann ich jedem nur raten!“
Dieter Meuser, Geschäftsführer German Edge Cloud GmbH & Co KG
“ Wenn es einer auf den Punkt bringt, dann Wolf Lüdge. Er fährt dabei keinen Schmusekurs, ist aber durch seine Menschlichkeit und Bodenständigkeit jemand, dessen Rat und Empfehlung ich immer gerne angenommen habe.“
Dirk Gerber, Süwag Grüne Energien und Wasser
„Entscheidungsstärke beruht auf hoher fachlicher Professionalität und Intuition. Sich auf seine Intuition verlassen und für die Menschen im eigenen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, sind wesentliche Schritte in der Entwicklung zu einem Leader. Diesen Weg mit Wolf Lüdge zu gehen heißt beides, Entscheidungsstärke zu haben und Menschlichkeit zu leben.“
Lernen von der Natur
Die Natur gibt uns Anschauungsunterricht überall und jeden Tag. Wir Menschen tun uns schwer, in der Natur die Lehren zu sehen und auch unsere Natur zu erkennen und dieser zu folgen.
Was können Führungskräfte von und in der Natur lernen? Wie funktioniert Führung in der Natur? Wie führt der Wolf sein Rudel? Wie erschafft ein Löwe das perfekte Team und was bedeutet im Auge des Löwen Teamwork? Wie leitet sich Entscheidungsstärke des Hais aus der Intuition ab? Welche Aufgaben hat Diversität in der Natur und wie sieht es aus mit der Gleichstellung von weiblicher und männlicher Energie?
Lassen Sie sich mitnehmen auf eine spannende Reise!
Meine Leistungen
Personal Coaching
Personenbezogene, individuelle Beratung für Menschen in ihrer beruflichen Rolle. Es geht darum, drängende Fragen im beruflichen und auch oder privaten Bereich zu lösen, die nicht alleine gelöst werden können. Die Lösung dieser Fragen gibt Orientierung und lässt Sie wirksamer werden.
Business Coaching
Unterstützung und Begleitung in der Führung Ihres Unternehmens.
In meinen mehr 20 Jahren als Geschäftsführer im deutschen Mittelstand in verschiedener Branchen und Unternehmen sind mir viele Ihrer Fragestellungen schon einmal begegnet.
Mental Coaching
Mentales Coaching unterstützt Sportler und Teams dabei, ihr volles Leistungspotenzial abzurufen – nicht nur körperlich, sondern vor allem im Kopf. Im Wettkampf entscheiden oft Fokus, Selbstvertrauen und der Umgang mit Druck über Sieg oder Niederlage.
Externer CFO
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